Офисные работники стали более терпимо относиться к необходимости следовать дресс-коду, а их ежегодные расходы на одежду, обувь и аксессуары, соответствующие корпоративному стилю компании, в среднем достигли 34 тыс. рублей. В опросе, проведенном SuperJob, участвовали 2500 сотрудников, работающих в офисе на территории работодателя. Об этом CNews проинформировали представители SuperJob.
С корпоративными требованиями к внешнему виду сталкиваются 46% офисных служащих: 8% трудятся в условиях жесткого дресс-кода, а 38% работодатель просит придерживаться делового стиля.
Большинство (82%) сотрудников компаний, где установлен дресс-код, приобретают офисную одежду исключительно за свои средства. У 8% опрошенных работодатель полностью возмещает затраты или выдает корпоративную одежду и обувь, еще у 8% — компенсирует часть расходов или предоставляет отдельные элементы гардероба.
Расходы на соблюдение дресс-кода увеличились: по средним оценкам респондентов, сейчас на это уходит около 34 200 рублей против 28 000 в 2024 году. За два года стало больше сотрудников, тратящих от 50 до 100 тыс. рублей в год (с 8 до 12%), а также тех, кто расходует свыше 100 тыс. рублей (с 3 до 6%).
Дресс-код, принятый в компании, нравится 57% работников. Лишь 13% относятся к нему отрицательно.
Необходимость соблюдать корпоративный стиль в одежде воспринимают спокойно 51% опрошенных, с пониманием — еще 37%. Отрицательно к этому требованию относятся всего 7%.
Сами сотрудники довольно высоко оценивают влияние внешнего вида и манеры одеваться на карьеру: по 10-балльной шкале средняя оценка составила 5,3 балла. Женщины считают этот фактор чуть более значимым (5,6 балла), чем мужчины (5,1). 14% опрошенных уверены, что их внешний вид и готовность следовать дресс-коду оказали решающее влияние на карьеру (они поставили 10 баллов из 10).
***
Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 461
Время проведения: 2-13 апреля 2026 г.
Исследуемая совокупность: офисные сотрудники, работающие на территории работодателя
Размер выборки: 2500 респондентов.
