Платформа для трудоустройства SuperJob провела исследование, показавшее рост числа корпоративных тренингов по цифровой безопасности. В анкетировании участвовали сотрудники 1000 фирм, 3000 экономически активных граждан России и 1600 офисных работников, регулярно взаимодействующих с конфиденциальными сведениями и личными данными. Информацию об этом CNews получил от представителей SuperJob.
В 2025 году компании стали уделять повышенное внимание вопросам киберзащиты. Сейчас 53% специалистов по персоналу отмечают, что в их организациях обучение информационной безопасности проводилось в течение последних шести месяцев. Работодатели позитивно оценивают уровень защищённости данных в своих компаниях: половина опрошенных поставила высший балл 5, а каждый четвёртый присвоил оценку 4. Средний показатель оценки системы ИБ достиг 4,3 балла, что отражает уверенность в её надёжности.
Данные опроса офисного персонала подтверждают растущий фокус на цифровую безопасность. 43% сотрудников прошли обучающие мероприятия по этому направлению менее полугода назад.
Исследование среди экономически активного населения выявило, что средняя самооценка способности распознавать мошеннические схемы составляет 4,1 по пятибалльной шкале. Полной уверенностью в своих умениях обладают 43% респондентов, а дополнительные 30% оценили свою грамотность в сфере ИБ на 4 балла.
Мужчины демонстрируют более высокую уверенность (средний балл 4,2), чем женщины (4 балла). У россиян младше 45 лет средний показатель осведомлённости равен 4,2 балла, тогда у лиц старше 45 лет — 3,9 балла.
Среди специалистов профессий, связанных с коммерческой тайной, обработкой секретных данных и персональных сведений, наибольшую уверенность в выявлении мошенников проявляют программисты (средняя оценка 4,7) и системные администраторы (4,6). Результаты выше среднерыночных также показывают юристы (4,3), HR-специалисты, маркетологи, менеджеры по продажам и операторы колл-центров (по 4,2). Менее уверены в своих навыках идентификации мошенников бухгалтеры и медицинские работники (по 3,9 балла).
***
География опроса: Российская Федерация, все регионы
Количество населённых пунктов: 199
Период проведения: 25 сентября — 31 октября 2025 г.
Целевая аудитория: руководители и специалисты кадровых служб предприятий и организаций, отвечающие за найм персонала
Объём выборки: 1000 респондентов.
